矿业公司召开2024年度中层干部述职考评会议

为提升公司干部队伍履职能力，树立以工作实绩促公司高质量发展的目标导向。1月21日上午，矿业公司召开2024年度中层干部述职考评会议，会议由矿业公司党支部副书记梁凯主持，矿业公司班子成员、中层干部、职工代表共32人参加了此次会议，美鑫公司党委组织部、纪检监察室相关领导以视频会议的方式列席此次会议。

本次中层干部述职考评分为现场述职和书面述职两部分，其中10名已提拔的中层干部进行现场述职，3名新提拔的中层干部以书面形式进行述职。会上，进行现场述职的中层干部分别从德、能、勤、绩、廉及存在不足和下一步工作计划7个方面进行了汇报，与会人员对照考评表内容对其一年来的工作表现进行了打分。

会议最后，矿业公司党支部书记、执行董事、总经理席联校对此次考评会议进行了点评。对上一年度公司取得成绩和全体职工的努力表示了认可，对期间存在的不足予以指出。展望2025年公司发展新征程，向全体述职人员提出工作要求。一是要持续提高政治站位和发展大局观，以主动、担当、作为为出发点，全力以赴做好安全生产、隐患治理、工作面接续等重点工作，确保安全生产各环节稳步进行；二是要持续加强业务本领、管理能力和综合素质的提升，以创新、安全、提质、提效为工作抓手，督导矿井承托方做好安全生产各项工作，促进矿井智能化、标准化建设迈上新台阶；三是要持续强化作风建设，严格落实一岗双责和廉洁自律，在工作中树立扎实肯干、埋头实干的作风，把干事创业落在实处；四是要把忠诚、担当、感恩作为选人用人的根本标准，公司全体党员干部要以身作则，围绕公司主体中心工作，以实事求、担当作为、感恩奉献为初衷，带领广大职工为公司整体发展增添动力。