公司纪委对新任职机关中层干部进行集体廉政谈话和廉政考试

    按照党风廉政建设工作要求，公司纪委于8月1日、8月20日，分别对16名新任职机关中层干部进行了集体廉政谈话和廉政考试。党委副书记、纪委书记李书平作为主要谈话人对新任职机关中层干部进行集体谈话，纪委副书记、监察室主任陈全忠参加。

    李书平指出，开展廉政谈话和廉政考试，既是一个学习勉励的过程，也是一个警示教育的过程。教育在先，预防在前，是对领导干部真正的关心、真正的爱护。对新任机关中层干部做好廉洁自律工作，他提出四点要求：一是增强学习意识，始终坚定保持正确政治方向，学通和掌握中央八项规定、纪律处分条例和各项规章制度，严格要求自己的言行；二是强化“四个意识”，切实履行一岗双责。在学习业务知识的同时要不断加强党规党纪、政治理论知识的学习，提升自身素质和工作能力；三是牢记宗旨，筑牢思想防线。领导干部要把坚定理想信念、严以律己作为加强自身修养的重要内容，并融入到自己的学习、工作、生活中，化为自觉自愿的实际行动，要做到自重、自省、自警、自励，要经受住各种考验，抵御住各种诱惑；四是主动接受各方监督，增强责任意识，自觉接受组织监督、群众监督等。

    此次集体廉政谈话和廉政考试，加强了对中层干部的教育、管理和监督，帮助新任职干部提高廉政意识、自律意识和大局意识，激发了事业心、责任感，把紧了纪律的关口，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。新任职机关中层干部分别做了表态发言，表示将以此次廉政谈话和廉政考试作为推进工作的动力，做政治上的明白人，严格要求自己，不碰红线，守住底线，做到忠诚、干净、担当。要在工作岗位上开拓进取，以务实的作风、优异的成绩为企业发展贡献力量。