公司领导班子召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会

根据集团公司主题教育统一部署，8月28日上午，公司领导班子召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会。有色集团党委委员、总会计师、美鑫公司联系领导欧世秦、总经理助理申占鑫，集团公司主题教育第二巡回指导组副组长路延忠、成员邢冠峰到会指导。公司党委书记、董事长、主题教育领导小组组长高晓兵主持会议，领导班子成员和监事会主席参加会议，党委办、党委工作部、纪委（监察部）负责人列席会议。

本次专题民主生活会紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主线，聚焦“不忘初心、牢记使命”主题，围绕主题教育具体目标，按照“四个对照”、“四个找一找”要求，盘点学习收获、检视存在问题，深刻剖析原因根源。班子和班子成员通过充分开展批评和自我批评，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，牢记初心使命，增进了团结，提高了对履职尽责紧迫性的认识，汇聚了攻坚克难的力量和信心、勇气。

会议首先通报了主题教育专题民主生活会筹备情况及意见建议征求情况。党委书记、董事长高晓兵代表领导班子作检视剖析发言。随后，8名领导按照学习收获、“四个对照”检视存在的问题、原因剖析、整改方向和措施、对自身征集意见建议的相应整改措施等方面，依次进行检视剖析，并从工作大局和关心爱护同志角度出发，真心实意互提意见建议，从思想认识、工作能力、工作作风、履职尽责水平等方面入手，真刀真枪开展批评和自我批评，动真碰硬，取得了咬耳扯袖、红脸出汗、增进团结、增强合力、共同提高的效果。

路延忠在点评讲话中指出，美鑫公司党委在巩固专项整治成果的基础上，保持高标准、严要求、激情满、干劲足的良好态势，确保了主题教育规定动作做到位、自选动作有创新，达到了主题教育和生产经营两手抓、两手硬、两促进、两提高的预期目的。为保证专题民主生活会质量，美鑫公司党委会前积极准备，多次与第二巡回指导组汇报沟通，学习研讨扎实，调查研究深入，谈心谈话广泛，检视问题全面，剖析材料深刻，整改措施切实可行，充分细致的会前准备为开好高质量领导班子专题民主生活会奠定了基础。在班子及成员的检视剖析中，做到了自我剖析不遮不掩，直击问题，相互批评开诚布公，切中要害，体现了班子及成员敢于刀刃向内、自我刮骨疗毒的担当和勇气。“不忘初心、牢记使命”主题教育效果如何，最终要落实到抓整改落实上。他强调，在今后的工作中，要巩固好“强党建、严纪律、促发展”专项整治和主题教育取得的良好成果，戒骄戒躁，巩固成绩，改进不足。要常态化抓好理论学习。继续深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵，继续深入学习党章党规、党史新中国史，提高理论素养，坚定“四个自信”，增强“四个意识”，做到“两个维护”。要针对美鑫公司的实际，抓好整改落实。对民主生活会检视查找的问题，按照问题清单，逐项抓好整改落实。能够立行立改的要立即改进，暂时无法整改的要研究制定长效措施，明确责任人和时限，限期整改。要抓好查漏补缺工作。要开展一次“回头望”，总结好经验好做法，巩固主题教育成果，建立健全长效机制，切实把主题教育成果转化为为职工谋幸福、为企业谋发展的强大动力。

欧世秦在点评讲话时指出，美鑫公司领导班子专题民主生活会会前准备充分，征求意见建议扎实，检视剖析材料内容全面，对照认真，问题剖析深、整改措施实，达到了交流思想、沟通工作、统一思想、明确共识的目的，会议很成功。但在分析问题和原因时，不能既是问题又是原因，要分清症状和根源。在互相提意见建议时，要清晰翔实，把问题说清楚，把整改措施讲具体，要有态度和途径，进一步加强沟通交流，要站在公司发展的高度，真正帮助每名成员解决问题。对下阶段工作，他要求，一要持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提升理论武装水平。学习无止境，班子及成员个人要制定学习计划，深入学习新思想、学习党史新中国史，接受思想洗礼，提高政治站位，进而提高工作能力。二要强化整改落实，正确认识问题，查找原因背景，制定措施办法，明确问题主体和整改时限，整改时间、责任人、整改效果要明确，对立行立改、决策整改等分类归纳，落实到分管领导、分管部门和责任人，并与专项整治期间的未整改问题结合起来，狠抓落实，争取达到彻底解决。三要加快成果转化，促进效果提升，最终提升管理，促进高质量发展。要加强公司党建工作，发挥党委在生产经营改革中的主导作用，确保正确方向，有序推进各项工作。结合党建标准化建设要求，注重加强基层党建工作，发挥基层党组织战斗堡垒作用和联系群众的桥梁纽带作用，为公司转型升级、高质量发展提供政治保障。四要理清公司当前存在的主要矛盾和矛盾的主要方面，做好发展规划，谋划好未来发展。五要通过主题教育的开展，统一思想，大胆创新，确保全年目标任务的实现。

高晓兵代表领导班子作表态发言。他表示，美鑫公司领导班子及成员将一以贯之地深化学习教育，提高政治站位，增强用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑的行动自觉。将工作着力点放在整改落实上，对专项整治和主题教育中梳理归纳的问题统筹安排，推动问题整改落实落地。并建立健全长效机制，抓好成果转化，进一步提振士气、凝聚共识，汇聚合力，全力以赴促公司平稳过渡、健康发展。