矿业公司开展新入职职工岗前培训圆满结束

为帮助新入职员工快速转换角色，熟悉工作环境，强化岗前安全教育培训管理。11月7日至16日，矿业公司邀请铜川职业技术学校专业老师对新入职的8名员工进行了岗前培训。

本次培训共计9天36个课时。授课老师采用“理论知识+案例通报”的方式向新入职员工进行讲解，重点解读了《安全生产法》《关于防范遏制矿山领域重特大生产事故的硬措施》及中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》等内容，同时利用ppt、视频播放等方式讲解了“从业人员职业道德及安全职责、井下‘三违’行为及其危害、煤矿井下常见危害因素、事故应急处置及自救互救避险”等内容，通过全方位的教育指导，使新入职员工更快的了解企业、融入企业。培训结束后，公司从“理论知识、专业技能、应急避险、法律法规”四个方面，组织新入职员工进行了结业考试，8名新入职员工均通过了此次考核。

培训结束后，新入职员工李勇表示：“通过几天的培训，进一步了解了公司概况和各项规章制度，熟悉了岗位操作标准和流程，进入岗位后将加倍努力，认真学习，快速掌握业务知识，提升技能素质，迅速成长为一名合格职工。”

下一步，矿业公司将持续加强职工队伍建设，积极织职开展工业务培训，促进职工业务能力和工作效率共同提升。